Kategori: Arbejde

Vi har taget arbejdslivets grundstrukturer op til debat

Det nye, fleksible og hybride arbejdsliv kræver mod, tillid og åbenhed hos både ledere og medarbejdere i en fælles søgen efter løsninger, der skaber glæde i arbejdslivet, fastholder arbejdsfællesskabet og løser kerneopgaven. En ny publikation fra Chefgruppen sætter fokus på ledelse af det hybride arbejdsliv.

Luk ikke vinduet for corona-læringen

Luk ikke vinduet for corona-læringen

Alle de gode ideer, løsninger og erfaringer, coronakrisen kastede af sig, må ikke gå i glemmebogen eller blot ende som et hundeslagsmål om antal hjemmearbejdsdage om ugen. Læringen skal destilleres nu, inden den fordamper helt, og det starter hos lederne med fokus og refleksion, opfordrer ledelsesekspert Claus Elmholdt.

Alle har bedst af at møde på arbejde

Alle har bedst af at møde på arbejde

Udfordringen: Nogle medarbejdere har trivedes og præsteret fint hjemmefra under coronakrisen og ser ikke nødvendigvis frem til at vende tilbage til kontoret fem dage om ugen. Andre har haft det svært med isolation og sociale restriktioner og kan næsten ikke vente med at vende tilbage til arbejdspladsen og kollegaerne igen. Hvordan tackler du som leder…
Læs mere

First movers i det offentlige: Tre dages weekend er som en lille ferie

First movers i det offentlige: Tre dages weekend er som en lille ferie

De arbejder kun fire dage om ugen på rådhuset i Odsherred Kommune. Fredag er lukkedag. Men er det godt for krop og sjæl at restituere i tre dage – eller er det alt for presset at skulle nå det samme på fire dage som på normalt fem? Den første evaluering af forsøget er overvejende positiv.

GUIDEN: Sådan lander du drømmejobbet

GUIDEN: Sådan lander du drømmejobbet

Vi guider dig til at få det job, du gerne vil have. Her kan du læse, hvordan din ansøgning og dit CV skal se ud, og hvordan du skal forberede dig til jobsamtalen.

Gå-hjem-møde om pseudoarbejde: Hvad er det dog, vi har så travlt med?

Gå-hjem-møde om pseudoarbejde: Hvad er det dog, vi har så travlt med?

Mød Dennis Nørmark, forfatter til en ny bog om pseudoarbejde. Kom og hør, hvad han mener og debatter med ham og kolleger fra HK Kommunal Chefgruppen den 15. november.

Tal ordentligt

Tal ordentligt

Kommunikation: God kommunikation på arbejdspladsen er afgørende for trivslen og samarbejdet, men kan være en svær nød at knække, hvis først der er gået splid og korslagte arme i den. God kommunikation kræver både selvindsigt og nysgerrighed efter at vide, hvad der foregår hos de andre, siger Rune Strøm.

Fælles kamp for faglighed

Fælles kamp for faglighed

1. maj: Jane Bach Rode og Birgitte Frank fra Randers Kommune er fællestillidsrepræsentanter for hvert deres fagområde og samarbejder i MED-systemet om at sikre de bedste vilkår for både kolleger og borgere.

Det er grænser for arbejde - eller er der?

Der er grænser for arbejdet − eller er der?

Arbejdsmiljø: Vi tjekker mails, læser faglitteratur og arbejder videre, når vi kommer hjem. Det grænseløse arbejde giver frihed og fleksibilitet, men kan også blive et regulært arbejdsmiljøproblem, advarer FTF i en ny analyse.

Vi mad og ernæring til at mødes

Vi får mad og ernæring til at mødes

Nina Bruun og Lise Teller fra Køkken Ballerup samarbejder med en bevidst strategi om at synliggøre køkkenets kulinariske tilbud og den ernæringsmæssige værdi af måltiderne over for plejepersonalet. De vil løfte ernæringstilstanden hos de ældre beboere på kommunens plejecentre.